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タイトル

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カテゴリーマネージャー

説明

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私たちは、製品カテゴリの戦略的な管理と成長を担う優秀なカテゴリーマネージャーを募集しています。カテゴリーマネージャーは、特定の製品カテゴリにおける市場分析、商品ラインナップの最適化、価格戦略の策定、販売促進活動の企画・実行などを通じて、売上と利益の最大化を目指します。 このポジションでは、社内のマーケティング、営業、在庫管理、商品開発チームと密接に連携しながら、消費者ニーズや市場動向を的確に捉え、競争力のある商品戦略を構築していただきます。また、サプライヤーやベンダーとの交渉も重要な業務の一環であり、コスト削減と品質向上の両立を図ることが求められます。 理想的な候補者は、商品企画やマーケティング、または小売業界での実務経験を有し、分析力と戦略的思考に優れた方です。データに基づいた意思決定ができ、複数のプロジェクトを同時に管理できる能力が必要です。また、社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、チームをリードするリーダーシップも求められます。 この職種は、企業の収益に直結する重要な役割を担っており、成果が明確に評価される環境です。自身のアイデアや戦略が実際の売上や市場シェアに反映されるため、大きなやりがいを感じられるポジションです。成長意欲が高く、変化を楽しめる方のご応募をお待ちしています。

責任

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  • 製品カテゴリの戦略立案と実行
  • 市場調査と競合分析の実施
  • 商品ラインナップの最適化と管理
  • 価格戦略の策定と調整
  • 販売促進キャンペーンの企画・実施
  • 在庫レベルと供給チェーンの最適化
  • 売上・利益の分析とレポート作成
  • 社内関連部門との連携と調整
  • サプライヤー・ベンダーとの交渉
  • 新製品の導入計画と評価
  • 顧客ニーズの把握と反映
  • KPIの設定とパフォーマンス管理

要件

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  • カテゴリーマネジメントまたは関連分野での3年以上の経験
  • 小売業界または消費財業界での実務経験
  • 市場分析およびデータ分析のスキル
  • 戦略的思考と問題解決能力
  • 優れたコミュニケーション能力と交渉力
  • 複数プロジェクトの同時管理能力
  • Excel、PowerPointなどのビジネスツールの活用スキル
  • チームワークとリーダーシップの経験
  • ビジネスレベルの日本語能力(英語力があれば尚可)
  • 大学卒業以上(マーケティング、経営学などの専攻が望ましい)

潜在的な面接質問

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  • これまでに担当したカテゴリーマネジメントの経験を教えてください。
  • 市場分析を行う際に使用するツールや手法は何ですか?
  • 価格戦略をどのように策定していますか?
  • 複数の部門と連携する際に意識していることは何ですか?
  • サプライヤーとの交渉で成功した事例を教えてください。
  • 売上や利益のKPIをどのように設定・管理していますか?
  • 新製品導入のプロセスについて説明してください。
  • チームをリードした経験はありますか?
  • 失敗から学んだことを教えてください。
  • このポジションで達成したい目標は何ですか?